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育碧大幅为《刺客教条》《极地战嚎》开发者加薪想挽留资深员工,结果菜鸟工程师很不爽

约稿员 科技 2021-11-12 13:12:30 12 0

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近日据外媒Kotaku报道,育碧加拿大工作室宣布为《刺客教条》《极地战嚎》系列开发者加薪,以应付许多资深员工离开的问题。虽然加薪措施是全面性的,但有消息指出,那些收入最高的员工,其加薪幅度也是最大的。这个消息引发了许多开发者的不满,并声称这样更加剧了工作室现存的不平等状况。

育碧加拿大工作室由蒙特娄、魁北克、多伦多、温尼伯等办事处组成,负责开发了育碧很多大作,比如《刺客教条:维京纪元》《极地战嚎6》《看门狗:自由军团》。除了新的加薪措施之外,员工还能获得更多假期,并在育儿假的期间享受更好的待遇。育碧加拿大工作室一名员工说:「育碧正在拚命留住还在这里工作的少数资深开发者。」

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但据称,确切的加薪金额由员工在公司的职位而定。育碧员工组织「A Better Ubisoft」指出,初级员工的加薪幅度为5~7%,最高级员工的加薪幅度则高达20%。这也意味着,年收入5万美元的低级别开发者,其年薪也就增加2500美元,而年收入10万美元高级别开发者的年薪则可能直接增加2万美元。

该员工组织表示:「这个加薪措施完全不能满足 A Better Ubisoft 的要求」,此外还加剧了高薪员工与低薪员工之间的差距。育碧没有透露其他国外工作室是否也会有类似的加薪措施。

这几年全球人才竞争加剧,Google、脸书和腾讯等公司都在大力拉拢人才,这些企业跑到育碧挖人才,也使育碧许多资深开发者离职。育碧为了留住现存的人才可谓绞尽脑汁,比如去年夏季,育碧蒙特娄工作室尝试实行了36小时工作制,或是像报导中育碧加拿大工作室的加薪措施。

育碧发言人表示:「这些变化,包括更多休假日、灵活的工作模式以及薪水的调涨,实现了我们对员工及其身心健康的承诺。我们相信,要创造出开放、创新和富有创造力的文化,首先必须为员工的个人及工作提供更加平衡的生活方式。」

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